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按照市财政局机关纪委关于建立健全公司全员廉政档案工作的要求，公司纪检监察室于2022年底启动了公司本部全员廉政档案建立工作，截至目前已初步完成，后期将根据公司人员入、离职情况、廉政信息变动情况动态管理、实时更新。廉政档案相对客观、全面地反映了党员干部的廉洁履职情况，是强化日常监督的重要基础性工作。至此，公司干部员工的“廉政账本”已开启打造模式。
为做到建档工作有形覆盖、有效延伸，公司纪检监察室在做好公司本部全员廉政建档工作的基础上，同步开展了全资子公司全员及主要控股子公司班子成员的廉政档案建档工作，实行分层分类建档、管理，将重点监督对象全部纳入电子廉政档案“监督圈”。公司纪检监察室已完成对全资子公司员工廉政档案建档情况的跟进及监督检查。
下一步，公司纪检将与党群、人力、审计等部门加强信息联动，对干部员工的廉政信息加强动态管理，打牢监督基础，通过廉政档案，及时掌握干部“健康状况”，将廉洁从业相关情况及时记录在案，为客观、公正评价党员干部，严把干部选拔任用党风廉政意见回复关提供重要参考，为评优评先、乃至专项监督、巡视巡察、线索处置分析研判、监督办案提供客观事实依据。
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